【ミニマム額の設定】
群馬県内で設定額以下の賃金で働く労働者をなくす連合の運動です。連合群馬組織内の個人別賃金（300人未満の中小企業）のデータ分析をもとに、ミニマム額を設定します。(42単組4,201人分)

年齢　　　ミニマム額　　　昨年(参考)

18歳・・・162,000円　　　160,200円

20歳・・・169,500円　　　167,200円

25歳・・・187,000円　　　183,400円

30歳・・・202,000円　　　197,300円

35歳・・・214,100円　　　208,100円

40歳・・・222,600円　　　215,100円

※参考：地域ミニマム「金額設定」の考え方
ミニマム額設定の考え方に基づき、以下の通り設定します。
①　年齢区分は、18・20・25・30・35・40歳の６区分とします。
②　各年齢ポイントの額は、連合本部が作成した「地域ミニマム運動マニュアル」に沿って、300人未満の企業における賃金実態調査結果（42単組4,201人）の第1十分位（※1）3次回帰（※2）の数値で設定しました。
（※1）第1十分位数…全体を十等分し、低い方から1/10（10%）にあたる人の賃金。
（※2）3次回帰:曲線（三次関数）…地域ミニマムでは、18-55歳間のグラフ。初任給から賃金カーブが立ち上がり、高い年齢ではカーブが寝る形となる。

県内労働者の「底上げ・底支え・格差是正」をめざそう！！！

 

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